离职扣我一半钱合法吗

离职扣一半钱不合法。依据《劳动法》，用人单位不得扣押员工工资，离职时应结清所有劳动报酬。否则，劳动者可向劳动监察部门投诉。不及时处理可能导致权益受损，影响个人生活。
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离职扣钱不合法。处理方式：1. 与用人单位沟通，要求解释扣款原因并提供明细；2. 若沟通无果，收集证据，如工资条、劳动合同等；3. 向当地劳动监察部门投诉，提交证据材料；4. 等待调查处理，必要时可申请劳动仲裁。
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离职被扣钱，常见处理方式是先与用人单位协商，协商无果则向劳动监察部门投诉。选择时需考虑效率与效果，协商能快速解决问题，投诉则能确保权益得到维护。